Le FIPHFP agit, au côté des employeurs publics et de leurs partenaires, à Mayotte. Retrouvez dans cet article les contacts, informations, données chiffrées et actions relatives à votre région.
2022 a été l’année où l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés ( ) a été mise en place à Mayotte. À cette occasion, le a établi une cartographie des employeurs publics de plus de 20 agents et les a accompagnés dans leur première déclaration. La première convention avec le Centre de gestion de Mayotte a été signée dès mai, et le Comité local du FIPHFP a ainsi été installé.
Laure Ben Moussi, directrice territoriale au handicap du FIPHFP pour La Réunion et Mayotte
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Laure BEN MOUSSI
Directrice territoriale handicap
Référent Handi-Pacte
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Handi-Pacte La Réunion Mayotte
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En chiffres
1,07%
de taux d'emploi direct
0,45%
pour la Fonction publique d'Etat
2,52%
pour la Fonction publique hospitalière
0,63%
pour la Fonction publique territoriale
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