Le FIPHFP agit, au côté des employeurs publics et de leurs partenaires, en Occitanie. Retrouvez dans cet article les contacts, informations, données chiffrées et actions relatives à votre région.
En 2022, nous avons voulu, à travers, de nombreuses animations, actions de sensibilisation et de formation, maintenir un lien avec les employeurs publics d’Occitanie. Les employeurs expriment une forte demande de partage d’expériences et de bonnes pratiques, que le Handi-Pacte a intégré dans ses plans d’actions. Cette année a vu la poursuite des prises de paroles à travers une série de podcast intitulée « les grands témoins d’Occitanie », riche désormais d’une vingtaine de témoignages. Pour la 26ème édition de la , nous avons mis à disposition des employeurs un « Kit SEEPH 2022 » pour diversifier et renforcer leur communication durant cet événement, avec différents outils de sensibilisation et de communication (vidéos, interview, jeu, quizz, plaquettes, affiches, etc.).
Dans le contexte actuel, les employeurs doivent faire face à la pénurie grandissante des médecins du travail, source de difficultés. Pour les aider dans leurs missions, nous avons créé une série de réunions à destination des médecins et infirmiers du travail pour favoriser les échanges entre eux et promouvoir les dispositifs de compensation. Enfin, comme chaque année, une dizaine de conventions ont été présentées au comité local dont je tiens à remercier les membres pour leur engagement
Marc Guerrier De Dumast, directeur territorial au handicap du en Occitanie
Vos contacts
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Marc GUERRIER DE DUMAST
Directeur territorial handicap
Référent Handi-Pacte
Pierre JOLIDON
Handi-Pacte Occitanie
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En chiffres
6,62%
de taux d'emploi direct
4,88%
pour la Fonction publique d'Etat
6,19%
pour la Fonction publique hospitalière
7,10%
pour la Fonction publique territoriale
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