Le Centre hospitalier de Valenciennes renouvelle son partenariat avec le FIPHFP

Cette nouvelle convention marque la continuité d'une collaboration fructueuse initiée depuis 2018 et vient consolider les actions menées en matière de recrutement, d'accompagnement et de maintien dans l'emploi. Le Centre hospitalier de Valenciennes affiche aujourd'hui un taux d'emploi record de 8,17% en 2025, bien au-delà de l'obligation légale.
Cet engagement exemplaire a récemment été reconnu lors du Tour de France des 20 ans du FIPHFP, où l'établissement a reçu le Trophée "Emploi Public et Handicap" pour les Hauts-de-France.

Quatre axes prioritaires pour une inclusion renforcée

Ce troisième conventionnement permettra au CHV de poursuivre sa dynamique inclusive en capitalisant sur ses réussites passées et en développant de nouveaux objectifs :

• Développer l'accès par contrat d'apprentissage des personnes en situation de handicap sur l'ensemble des filières professionnelles de l'hôpital
• Renforcer la sécurisation des parcours de reconversion, avec davantage de moyens pour les agents reclassés (formations, tutorat, accompagnement individualisé)
• Déployer une démarche d'accessibilité numérique par la mise en conformité des sites publics du CHV et la formation des acteurs internes en charge des achats logiciels
• Sensibiliser les équipes pédagogiques de l'Institut de Formation aux Métiers de la Santé aux spécificités d'accompagnement des étudiants porteurs de handicap cognitif

Ce renouvellement confirme l'ambition du CHV de s'inscrire dans une démarche responsable en faveur de l'égalité des chances, conformément à son projet d'établissement. Il illustre également la volonté de l'établissement de renforcer son rôle d'acteur public engagé, aux côtés du FIPHFP, pour construire une fonction publique hospitalière toujours plus inclusive.

Télécharger le communiqué de presse relatif à la convention